第五十七章 拍板方略 (第1/1页)

51小说提示您：看后求收藏（51小说网www.51wangpan.cc），接着再看更方便。

筱婷看了一眼报告，立即明白发生了什么事情。

筱婷回想起来，当时她将报告拟好，发给了栾姐。栾姐进行了修改，但却发现自己的oa登录不上去。于是，筱婷在栾姐的电脑上登陆了自己的oa系统，让栾姐将报告上传，提交行领导审核。筱婷此时已经明白，栾姐修改报告的时候，肯定是不知有意还是无意，将金额写错了，导致文稿中大小写并不一致。不想，这个黑锅却让自己背了。

筱婷想去解释，可是张开嘴，却不知道应该说什么。那么，自己应该说什么呢？

一直以来，周昌明对筱婷存在着一种说不出来的感觉。他似乎很喜欢这个女孩子，但却又不忍心与其保持的太近。作为一个比她大很多的“老男人”，也不能太多的染指自己的部下。自己的身边已经有了赵晓冉，这小妮子一天就像个小狐狸，只要不见就想。正巧，福建老板林飞胤的出现，让自己正好做了“顺水人情”，将筱婷介绍给了他。无论如何，对于美女犯错误，还是要“网开一面”！于是，周昌明继续说道，声音稍微委婉了一些：“小筱，今后无论做什么事情，都要细致认真，切不可操之过急。今天的事情，幸好是你的同事及时发现，否则后果不堪设想！以后这样的错误不要再犯，否则一定严惩！好了，叫卢经理来一趟吧！”

筱婷一脸沮丧的回到办公室，告知卢经理到周昌明办公室去一趟。随后，筱婷坐在位置上休息，心中憋闷着一股火气。她抬起头，眼神犀利的盯着正在偷偷瞄他的栾姐，一股寒光向对方射去。栾姐自知理亏，便低头假装忙其他的事情去了。

通V集团吕彤分公司办公室。

简重最近很忙碌，除了正常工作之外，简重一直都在向一个目标努力着。

这个目标就是公司办公室即将新成立的行政管理室二室的主管岗位。简重很清楚，这个科室的成立，对内部原有的行政管理体系进行均衡划分。新科室的成立，对于年轻人来讲，是一个非常锻炼自己的机会。简重认真思考着办公室的工作人员，发现可能只有管理整个公司车辆调度的那个同事有竞争的资格。当然了，还有一个人，那就是潘巧巧。不过，潘巧巧已经是自己的女朋友了，肯定会鼎力支持自己的事业发展的。于是，为了这个目标，简重很早就开始做起了工作！

简重首先和父亲简占奎说了自己的想法，希望能够得到父亲支持。简占奎没有反对，但只是表示了简重年轻、经验不足的担心。简重随即找到了公司办公室彭亭方部长，毛遂自荐的说了自己的想法。彭亭方想了一下，只是含含糊糊的说了一定支持年轻人锻炼自己，便没有再说什么。一方面，彭亭方也要了解一下分管副总简占奎的意思；另一方面，他也能够明白，简重的确资历尚浅，还需进一步锻炼才行。

简重不想放弃，已经开始着手规划自己的管理室主任的工作蓝图。简重详细了解了公司干部提拔的基本流程，便逐步准备自己的工作规划和设想报告，有一种不达目的誓不罢休的强硬姿态。

这一段时间，潘巧巧对张小曼的态度判若两人。之前潘巧巧处处给张小曼设障碍，不搭理、不指导，也不帮助。张小曼实在忍无可忍，告诉了自己的叔叔：公司财务总监张广浩。张广浩对于那个小姑娘“太欺负人”的行为非常不满，很快便和办公室负责人彭亭方告了状！财务总监，可是公司掌握财权的“一把手”啊，办公室怎么敢得罪得起？于是，彭亭方将潘巧巧叫到了办公室，狠狠地批评了一通。此时，潘巧巧才知道，那个似乎长得比自己好看的“张小曼”，原来还有这样的背景！于是，潘巧巧不敢怠慢，只能主动与张小曼“冰释前嫌”，突然之间就变成了一对好姐妹一样！

不过，同在办公室的宁潇潇可没有这么幸运。潘巧巧似乎将内心所有的不满与怨愤，全部发泄给了宁潇潇。虽然张小曼时常帮忙阻拦，可是宁潇潇依然逃脱不了“悲惨”的命运。毕竟，工作就是那么多，总要有人去做才是，总要有人去做好才是！所以，宁潇潇便成为了一个强有力的“执行者”，总是被人使唤着去做这做那！

宁潇潇一次与冀辰皓在办公楼相遇。

冀辰皓问她最近怎么样，在办公室工作是否适应？

宁潇潇的眼泪在眼眶里打转，真想向他倾诉一下。可是，宁潇潇却一脸笑容：“挺好的，你呢？”

冀辰皓也淡然一笑：“老样子，还好吧！”

通V集团吕彤分公司营销公司。

小会议室里，正在商讨着关于“唐楷之”的事情。