201.主意 (第1/1页)
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201.主意
十岁的孟箐箐一下子从爸爸妈妈的宝贝变成了被妈妈动辄打骂出气的对象，她心里的委屈也不小。在学校受到同学们的欺负和嘲笑，回到家里不仅得不到妈妈的安慰，还常常被妈妈非打即骂，孟箐箐索性破罐子破摔了，她哭着道:“我不上学了……”
杨莉听了更加气愤，“你说什么？”
“我不想上学，不想上学了。”孟箐箐执拗的喊。
杨莉抬手就劈头盖脸的打在孟箐箐身上。
孟箐箐任凭杨莉打，嘴里呜呜的哭着。
杨莉不顾女儿凄惨的哭声，只一下一下用手打在女儿身上发泄着自己心中的怒火。女儿哭得更惨，她的下手越重。
杨莉疯狂的打在女儿身上，自己心里也烦躁苦闷得巴不得也嚎啕大哭，正打得起劲时，杨莉高高抬起的手被一只有力的大手钳制住，动弹不得。
杨莉抬起头，对上了孟子健面无表情的脸，他的眼睛没有了以往的痴呆，里面的内容很丰富，有伤心、自责、愤怒和无奈。
杨莉心里一惊，“你……你……好了？”
孟子健没有回答她，他抱过在哭得伤心的女儿，揽在怀里，轻轻的拍着她，孟箐箐止住了哭，好奇的看着爸爸，“爸爸，你好了吗？你是不是认出我来了。”这两个月来，孟子健谁也不认识，连她这个宝贝女儿叫他都没有任何的反应。
可是孟箐箐见爸爸还是一副痴痴呆呆的样子，只是嘴里在哄着她说:“不哭，不哭，咱们不哭！”声音干巴巴的很机械，没有任何的感*彩。
杨莉也在瞬间的惊喜之下，发现孟子健又恢复了之前痴痴呆呆的模样，好像刚才他清明的样子是她的幻觉，可是没有啊！她刚才明明白白看见孟子健的眼神是清明的，一个精神错乱的人不是无知无觉的吗？但是刚才她看见了他眼里的痛和无奈，一个精神病患者是不可能有那样的眼神的。
可是现在孟子健的眼神很空洞，没有任何的内涵，杨莉又失望又沮丧。
看着同样失望的女儿，杨莉心里有一种内疚感浮上心头，家里突然发生的这一切，自己无法承受，女儿小小的年纪更加无法承受，可是自己为什么还要这样对女儿呢？
杨莉搂着女儿和痴呆的丈夫放声大哭起来。
她一边哭一边说:“箐箐，对不起，妈妈不应该打你，妈妈只是太着急了，妈妈在单位里忍气吞声的继续呆着，就是希望能够保住这份工作，虽然钱被克扣得所剩无几，但是最起码每个月的收入是稳定的，可以保证我们一家人不会被饿死了，箐箐，妈妈现在是为你活着，你应该争口气，好好上学，你说你这样小小的年纪不上学去干什么呢？不上学，你这辈子不是被毁了吗？不上学，你以后能干什么呢？”
“妈妈，我在现在这个学校，同学们都嘲笑我，不和我在一起玩，我一点也不喜欢现在这个学校，我甚至每天都很怕去上学。”孟箐箐委屈的说。
“好，妈妈想办法帮你转学，但是你一定要去上学，而且好好学习。好不好？”
孟箐箐点点头。
杨莉把女儿哄着去做作业，回头见孟子健还是那副呆傻的样子，又是气恼又是无奈。还有一丝失望。
“都是你，孟子健，挪用公款去炒股，害得我们母女也跟着你受苦受罪，你倒是疯了，什么也不知道，也不用为柴米油盐操心，这重担这苦都全部压到了我的身上。”
杨莉的苦水，也只能往孟子健的身上倒了，虽然她不管说什么，孟子健都是无动于衷，她和一棵树说话差不多，但是她的垃圾情绪不对他倒又能向谁倒呢？
杨莉也不指望孟子健能够听明白，更不指望他能够帮自己出主意，所以她像之前每次向他倾诉一样，说了就说了，说累了，就在一边或休息，或生闷气。
这次也一样，杨莉说累了，就在那里暗自垂泪。
“你明天把我送到单位，说这日子没法过了，要和我离婚，然后把我丢给单位，让单位帮忙去找孟子俊收留我。”
一旁呆楞的孟子健突然说了这番条理分明的话，这是孟子健疯了两个月来说的第一句这么这么完整的话，惊得杨莉一个机灵，她结结巴巴的道:“什么？孟子健，你这是头脑清醒过来了吗？”这是杨莉今天第二次问的同样的一个问题。
可是孟子健说了这句话以后，就还是一副呆傻样子，任杨莉怎么问，他都没有什么反应。
杨莉不能确定孟子健说这话是胡话还是正常状态的话，孟子健精神失常以前，家里什么事都是孟子健拿主意，现在杨莉六神无主，孟子健这么一句话，令杨莉若有所思。
细细想想，孟子健的这句话真的有几分道理。
杨莉曾经去找过孟子健的弟弟孟子俊，听说孟子俊又换了一个肾，他可真是有钱啊！换一个肾几十万，他随随便便说换就换，他好像比以前更有钱了，但是孟子俊现在不认孟子健这个哥哥了，杨莉去找了几次，都没有见到孟子俊本人，家里的一个年轻保姆客气礼貌的告诉她，孟子俊不想见孟子健家的任何人。见不到孟子俊，也就无法告诉他自己家目前的情况。杨莉不相信孟子俊知道哥哥现在已经变成了这样，他会无动于衷。
可是如果把孟子健丢在单位里，让单位里的人出面去找孟子俊，最少可以见到孟子俊，孟子俊知道他们家的状况，不可能袖手旁观吧！
反正现在和单位的关系也已经是很恶劣了，也不在乎再闹这么一回。目前的状况已经是最糟糕的了，不可能比这更糟糕了吧？
此时此刻已经是山穷水尽走投无路的杨莉觉得与其这样坐以待毙，不妨就这个主意试试看，说不定会有一点效果呢！就算是单位出面找孟子俊没有任何改善，但是让单位知道自己的难处，不要每个月克扣那么多工资，这一点点的小小的改变对于她来说也是受益不小。(未完待续。)
