第17章 精神病是不能找工作的 (第1/1页)

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 对于工作苏尘从来都没有担心过，自己在得病之前是一家大公司的高级主观，年薪可是几十万。

虽然六年来没有工作，但是自己的经验还是有的。

而且他也打听过，以前他所在的公司还存在，而且，他的一个属下现在正是人事招聘的。

以他的能力和人际关系，要应聘一家公司的经理，助理之类的应该不是问题，就算是总经理自己也有能力胜任。

走进人才市场，入眼处已经是人山人海，临城是一个工业强市，这里的用工量非常的庞大。

在入口处买了几张履历表，在旁边的自由区填好。

苏尘并没有着急把自己的招聘简历投出去，而是不停的打量着大厅里那些用工单位。

业务员，业务经理，市场拓展经理，人事经理，管理经理……

苏尘也在一个个的筛选适合自己的岗位。

也仅仅只是半个小时的功夫，苏尘就把手里的几张简历投了出去，最后一张甚至投给了本市的龙头企业程氏集团旗下的大地房产。

他们的招聘启事上写着还缺少一个副总经理的职位。

“哇，苏先生，您在大洋制机有四年的总经理经验，那您为什么……”负责招聘的一位女性在看到苏尘的简历之后，不由的张大了嘴问道。

听见那女人的话语，围绕在招聘台旁边的人也对着这个面容和善的小伙投来惊讶羡慕的目光。

大洋制机可是世界五百强企业，在那里做过总经理，可是这小伙子看起来比自己还年轻。

“是这样的，因为我身体的原因，不得不辞职了！”苏尘非常有绅士风度的回答道。

“嗯嗯，我觉着您非常有希望，我们老董事长最看重的就是年轻的人才！”女人冲着苏尘伸手握了握。

“谢谢！”

“接下来苏先生请等候我们的通知！”

“好的！”

苏尘冲着那女人点了点头，转身就要走出招聘区域。

“等一等！”

忽然那名女性又叫住了苏尘。

苏尘诧异的转过身，“怎么了？还有什么事情吗？”

“额……是这样的……”那女性愣了愣，脸色颇为有些尴尬。

而那女性旁边的一个男人则是直言不讳：“不好意思，我们公司对用人非常的严格，先生，恐怕您不符合我们的规定！”

那男人说完，便是当场又把苏尘的简历给退了回来。

不应该啊。

按理说，这种面试经历的职位，都需要董事长或者总经理来亲自裁断的，他们一个面试人员是没有资格擅自拒绝别人的简历。

“不好意思，我们公司有规定，面试人员，必须身体健康，而先生您的信息显示，您曾经有过这方面的疾病！”

那女人用手指了指自己的脑袋，很是隐晦的说到。

随着那女人的话语出口，周围的人群立刻爆发出了一阵哄笑。

“我去，我以为是个王者，原来是个青铜，这么年轻的总经理，怎么可能呢！”

“是啊是啊，原来就是个精神病，那简历是他自己编排的吧！”

“现在这年头，精神病都能出来应聘了？”

“呵呵呵……”